瑞睿电气(浙江)有限公司

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浏览13.94万
电气|私营企业|成立于 2015 年|200-500人
交通补贴 节日礼物 员工餐厅 8小时工作制 单休 培训 定期体检 岗位晋升 五险

质量主管

7000~10000元/月
招聘部门:不限
招聘人数:1人
学历要求:大专
工作经验:1年以上
性别要求:不限
年龄要求:22岁-35岁
语言要求:不限
工作地区: 黄华镇 、 七里港镇
详细地址: 楼下村-乐商创业园 查询上班路线
乘车路线: 乘坐柳市到黄华的公交车到“楼下村办公楼或上屋村”门口下车,沿大路走过桥,左边第一家即是
职位福利
培训 节日礼物 旅游 8小时工作制 单休
2024-11-21 08:33:49 浏览1.87万

职位发布者

郑女士
133****1795 0577-5****696 [ 登录查看 ]
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3小时前

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职位描述

主要工作内容
1.客诉投诉与反馈处理,按客户要求、公司内部流程,用8D、鱼骨图、5WHY等分析方法,对不良问题进行分析,并根据问题根本原因制定改善措施,防止类似问题在发生;
2.客户关系维持、负责与客户品质、技术部门人员的对外沟通、联络,周期性拜访工作;
3.协助现场品控对车间内部工序中出现的来料、过程、成品异常分析处理;
4.负责工序、过程监视,对制程中影响产品质量的因素进行检查,保证过程处于正常的受控状态;
5.负责主导品质专案改善,提升产品质量;收集影响主要产品品质的设备、工装、工艺、作业方法、工序排布、场地布置、产品结构设计等问题点,组织产品相关人员进行分析,改善,并定期召开改善会议,跟踪、验证对策措施的落实与改善效果,提升过程质量与产品质量;
6.负责完成月度、季度、年度车间产品质量问题的统计分析,并组织制定改善措施与计划,提升产品质量;
7.文件修改与拟定,根据实际情况以及部门文件修改计划,编制与修订企业标准、程序文件、CP、检验基准书、作业指导书等;
8.负责员工教育培训工作,根据实际需要以及集团年度培训计划的要求,对品管部QE,QC,制造部班组长、员工进行岗位技能、质量意识等培训;
9.负责客户现场审核接待,厂内制造过程审核与产品审核;
10.服从上级领导安排的临时性工作事项。

该公司其它职位

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行业
电气
性质
私营企业
规模
200-500人
公司产品主要有: 1. 万能式断路器:W1(DW45)系列、W2(DW17)系列、W3(DW15)系列等; 2. 塑料外壳式断路器:M1系列、M1E系列、M2(DZ20)系列等; 3. 漏电断路器:M1L系列、M2L系列等; 4. 小型断路器:C1系列、C1L系列等; 5. 自动转换开关电器:Q1系列、Q2系列等。 公司拥有先进的检测设... [ 查看详情 ]

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