全文
  • 全文
  • 职位名称
  • 公司名称
  • 求职岗位
  • 人才名称
更多搜索功能
最新工作 附近工作 全能搜索 推荐的职位
创建简历

人事

5000~6000元/月

  • 招聘部门 不限
  • 招聘人数 2人
  • 学历要求 不限
  • 工作经验 不限
  • 性别要求 不限
  • 年龄要求 不限

详细地址 虹桥镇嘉华大厦查询路线

旅游 带薪年假 餐补

2025-03-28 08:38:13

  • 职位发布者

  • 黄会计

    137****9000 0577-6****168 [登录查看]

    98%

    简历平均回复率

    1天前

    企业最近登录时间
  • 职位简介
  • 1.负责制定人力资源规划、招聘、绩效管理、薪酬管理等各项制度和流程，并不断完善。
    2.负责拟定薪酬分配调整及绩效考核方案，建立公司薪酬和绩效考核体系;组织绩效考核工作的开展及总结。
    3.负责制定公司员工队伍建设方案，拟定、落实公司人才培养方案和职业发展通道，并定期评估和调整。
    4.负青员工入职、离职、转正、调岗手续的办理，规范公司劳动用工，处理劳动争议和劳动纠纷。
    5.社保:负麦员工的社保、工伤、意外险增减等事宜。
    6.负责领导交办的其他工作任务。
  • 防骗提醒：在求职过程中用人单位以任何名义向应聘者收取费用都属于违法行为（如押金、资料费、保证金等），请应聘者提高警惕！
查看公司招聘主页
  • 行业
  • 咨询业（顾问、会计师、审计师、法律）
  • 性质
  • 民营企业
  • 规模
  • 少于50人

扫一扫快速查看此岗位信息

推荐职位
查看更多>